南昌工学院教务处网站登录入口（含地址电话）

南昌工学院教务处官网地址、联系电话是多少，具体在哪栋楼？

南昌工学院教务处网站登录入口为：http://jwc.ncpu.edu.cn/，联系电话：0791-87713670，地址：江西省南昌市红谷滩区狮子山大道998号 卓越楼6楼，邮编：330108，传真：0791-87713622，邮箱：jwc@ncgxy.com。

南昌工学院教务处官网

南昌工学院教务处官网入口为：http://jwc.ncpu.edu.cn/。该官网是学校重要的信息发布和服务平台之一，提供了广泛的教育服务，包括教学管理、学籍管理、课程管理、考试管理、成绩管理、学位管理等方面的信息。学生和教师都可以通过教务处官网进行选课、查询成绩、申请退选、办理学籍等服务。此外，教务处官网还提供了教学计划、教学评估、教学资源等方面的信息，帮助学生更好地了解学校的教学情况和发展方向。教务处官网还提供了教学动态、考试通知等方面的信息，让师生及时了解学校的最新动态和教育政策。

南昌工学院教务处联系电话和地址

联系电话：0791-87713670

地址：江西省南昌市红谷滩区狮子山大道998号 卓越楼6楼，邮编：330108

传真：0791-87713622

邮箱：jwc@ncgxy.com

南昌工学院教务处简介

教务处是学校教学运行与管理的核心业务部门，是规范教学运行、维护正常教学秩序、掌控教学工作状态、推动人才培养改革、促进专业与课程建设、保证人才培养质量的教学管理部门，在校长、分管副校长的直接领导下开展工作。

教务处担负着组织全校教学内容和课程体系的改革工作；负责教学运行与管理、专业与课程建设、教材建设、学风建设的组织协调工作；实施成绩管理、教学质量管理、考试管理，教学秩序管理等工作。以“科学、规范、高效、创新”为宗旨，以全面提高人才培养质量为核心，建立健全各项教学管理规章制度，热情为全院教师和学生提供服务。

教务处下设教务科、考务科、学籍科、教学保障科、教学改革科、教学建设科和综合科等7个科室。全体工作人员熟悉教学规律，热情为教学服务、为教师服务、为学生服务，有着团结协作、务实高效的工作作风，各项工作开展规范有序。

处办公室工作职责

1.负责各类文件、资料的收发、传阅、督办和归档；负责处内报刊信函的收发和处理。

2.负责教学工作简报、教学大事记的编印工作；负责教学周重点工作的收集整理和存档工作。

3.负责教务处印鉴的保管和使用。

4.协助处领导协调好处内各科室的运行；协助处领导做好与校内其它部门的沟通与协调；协助处领导做好对外联系和接待工作。

5.负责教务处各种会议和活动的筹备、组织、通知和会议记录等工作。

6.负责教务处资产管理、经费管理工作。

7.负责教务处人员的考勤考核工作。

8.负责教务处OA系统、部门网站、微信公众号平台的更新、维护工作。

9.负责应届毕业生“申报中小学教师资格认定”报名推荐工作。

10.完成处领导交办的其它有关工作。

教学研究科工作职责

1.负责学校专业建设、专业综合改革等教育教学改革项目的统筹、规划、实施与管理工作。

2.负责学校教育教学研究工作组织，教学研究项目的申报、立项及结题，各级教学成果奖的遴选与推荐等相关工作。

3.负责学校专业人才培养方案制(修)订与核对工作。

4.负责学校专业新增、调整的论证评审与申报备案，专业年度招生计划的编制工作。

5.负责学校各级各类课程的遴选、建设与验收评价等相关工作。

6.负责学校基层教学组织、教学名师及教学团队的培育、建设与遴选工作。

7.负责学校教材建设及各类规划教材和精品教材的申报、评审、推选及出版信息统计、资助工作。

8.负责学校教学研究与改革相关奖励的统计、核算与表彰等相关工作。

9.负责学校辅修专业教学管理工作。

教务运行科工作职责

（一）教务类

1.制订各类教务管理制度。

2.负责制定每学年校历。

3.教学任务下达、系统排课、课表制订及维护等工作。

4.体育课、公共选修课的选课工作。

5.日常教室使用总调度。

6.负责高等教育质量检测中教务管理相关数据采集、统计、上报和分析工作。

7.日常调（停）课管理，统计分析调（停）课情况。

8.任课教师教学工作量的计算与审核。

9.做好日常教学检查，每学期的期初、期中及期末教学检查工作，对检查材料及时整理、汇总。

10.学生评教工作。

11.教学违规行为调查、认定和处理工作。

12.负责督查各教学单位教学档案建设工作。

（二）考务类

1.制定考试相关管理制度。

2.教学计划内的考试组织与管理工作。

3.组织开展考风考纪宣传、教育和检查工作。

4.学生考试违纪处理工作。

5.考试事故的调查、认定及处理工作。

6.负责督查各教学单位考核档案的建设工作。

7.组织完成高等教育自学考试、高职单招考试及相关单位委托的考试工作。

8.各类考试相关费用的核算、催缴以及监考费的发放工作。

（三）教学保障类

1.制订普通教室、多媒体教室、教师休息室、自习室等教学场所的管理办法。

2.负责教学楼公共区域及各类教室的设备设施管理、维护、检修及安全保卫工作。

3.多媒体教室的临时借用安排和管理。

4.教师休息室、学生自习室的保障和管理。

5.协助资产部门做好各类设备设施的统计。

（四）教材管理类

1.制订教材选用管理办法。

2.组织全校的教材选用、评审、采购、发放工作。

3.负责全校自编教材和讲义的印制，发放工作。

4.协助财务处做好学生教材费的结算工作。

5.做好教师用书的采购、发放工作，及时完成教师用书的经费结算工作。

6.负责教材仓库的建设、管理、安全保卫工作。

学籍科工作职责

1.学籍管理文件及规章制度的制（修）订。

2.新生报到班级编制、学号编制。

3.新生学籍电子注册数据收集、整理、统计核对，并将相关材料上报省教育厅。

4.老生学年电子注册数据收集、整理、统计核对，并将相关材料上报省教育厅。

5.毕业生学历电子注册数据收集、整理、统计核对，并将相关材料上报省教育厅。

6.学生学籍卡、信息卡、毕业生登记表制作，下发各二级学院并组织填写。

7.维护在校学生信息、统计全校学生人数信息、填写高基报表等各类学生信息报表。

8.办理学生学籍异动各项手续，办理转专业、转学手续。

9.应届统招专科毕业生的“专升本”报名审核工作。

10.毕业生图像信息采集工作。

11.学籍预警及学籍处理工作。

12.毕业资格审核和毕业证书的印制、发放工作。

13.毕业证明书、肄业证书及相关证明的办理工作。

14.学生成绩管理、成绩学分认定工作。

15.考试违纪学生处理工作。

16.教学管理平台的管理及维护工作。

17.学生自助打印终端的管理与维护工作。

18.完成上级领导交办的其他工作。

教师发展中心工作职责

1.负责制定教师发展工作的相关文件、制度。

2.负责跟踪调研国内外知名高校教师教学能力培养经验，结合学校实际开展教师教学能力培训，建立教师发展培训体系。

3.负责开展各类教学技能竞赛、教学观摩课等，传播和推广先进教学理念、教学模式、教学方法。

4.负责开展教师教学资源建设工作，为教师提供专题讲座、示范视频、优秀案例、教学素材等资源平台。

5.配合人力资源部完成师资队伍的建设与培养工作。

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